Facilitation

Et si vous transformiez votre organisation en développant votre leadership créatif ?

Mettez la créativité au service de vos projets de transformation et de votre démarche d’innovation

Digitalisation. Télétravail. Émergence des jeunes générations. Monde en transition incessante… les raisons de prendre du recul pour s’adapter, impliquer les équipes autrement tout en restant compétitif sont nombreuses !

« La normalité est une route pavée, on y marche aisément mais les fleurs n’y poussent pas », Vincent van Gogh

Vous voulez

anticiper et conduire des changements d’organisation : intégrer de nouveaux collaborateurs, fusion d’équipes, transmission ou reprise d’entreprise…
faire émerger une vision,
instaurer une relation de confiance,
donner du sens à la stratégie de l’entreprise,
trouver de nouvelles idées,
favoriser créativité et innovation (brainstorming, recherche de nom…),
favoriser la qualité de vie au travail,
mieux se connaître au sein des équipes,
développer les compétences des collaborateurs : mieux communiquer, travailler ensemble,
faciliter la prise de décision,
fédérer, renforcer la motivation.

1+1=3

Réfléchir à plusieurs est la solution la plus rapide et efficace pour accélérer la transformation

Issues du monde de l’entreprise avec près de 15 ans d’expérience dans les métiers du Marketing et de la Communication, notre démarche pragmatique décrypte le processus créatif et transpose les principes de pratiques artistiques au monde de l’entreprise.

Avec cette approche basée sur l’expérimentation et la gamification, les participants développent leur capacité de rebond et leur implication.

Notre palette d’intervention

Exemples de prestations réalisées

Séminaire "élaborer ensemble une vision" chez Total

Les étapes de notre intervention :
1 - Créer les conditions pour libérer la parole du groupe, inciter au participatif. Questionner sur les habitudes, faire le point sur les ressources en présence. Que ferait un artiste comme Picasso, Keith Haring ou encore Soulages à votre place ?
2- Phase d’idéation pour trouver des solutions et d’entonnoir pour décider de celles à garder.
3- Test et prototypage en mode Design Thinking.
4- Projection sur les actions à mener individuellement et collectivement pour garder le cap dans la durée.

Notre +

Mixer des approches créatives, collaboratives et du coaching nous permet de vous accompagner dans votre réflexion et vos processus de transformation.

Résultat :

- vous cultivez votre créativité grâce à des approches reconnues comme les chapeaux de Bono, le World Café,
- vous stimulez l’intelligence collective pour apprendre des autres, mieux collaborer, et trouver de nouvelles idées ensemble !
- vous renforcez votre dynamique de transformation !

iLS Témoignent

“Nous sommes très satisfaits de la conception et l’animation de ce séminaire en équipe, qui au-delà de nos attentes, a permis à l’équipe de mieux se connaître et d’élaborer les premiers projets ensemble. Carole a su être un bon guide tout au long de la journée, avec des consignes et un timing précis, tout en nous laissant profiter de ce moment en équipe.”

Julie – Total Energie

TÉMOIGNAGES

“Organiser cette journée à l’occasion de la fusion de 2 équipes nous a fait gagner beaucoup de temps : les membres des équipes ont appris à se connaître de façon un peu décalée, et de lever les a prioris. Ils ont travaillé ensemble dans un autre contexte durant la journée. C’est beaucoup plus facile pour eux de collaborer désormais. “

Eric- ES Banque

“Je ressors pleine d’énergie de cette conférence sur la créativité. Cela me donne plein d’envies et d’idées. Je m’aperçois que je m’interdisais de m’exprimer sur certains sujets ou de me lancer dans certaines activités. Je vais maintenant me l’autoriser…”

Isabelle – International SOS